になる。相模原市の建設業としては手厚い資格手当が特徴で、勉強へのモチベーションが維持しやすい。年収500万超えは4年目で達成できた。相模原市の建設会社で月給31万スタート、各種施工管理技士の資格手当が複数設定されており1級建築・土木両方持ちで合計手当8万になる。相模原市の建設業として手厚い資格手当が特徴で、年収500万超えは4年目で達成できた。勉強へのモチベーションが維持しやすい給与体系。
続きを読むには口コミ投稿が必要です →輩が後輩を引っ張る文化が定着しており、新人でも孤立しない環境。施工管理の仕事相談も気軽にできる雰囲気。相模原市の中規模建設会社で30名以上の社員が在籍している。若手から中堅・ベテランのバランスが良く各世代で役割分担ができている。先輩が後輩を引っ張る文化が定着しており新人でも孤立しない環境。施工管理の仕事相談も気軽にできる雰囲気で、人間関係のストレスが少ない職場。
続きを読むには口コミ投稿が必要です →給の取得推進を会社が積極的に行っており、年間12日程度は消化できてる。業界標準よりは改善傾向。相模原市内の案件が増えてきており繁忙期は複数現場の管理で残業が月40〜50時間になる。土曜出勤も月2回程度が現実。ただし有給の取得推進を会社が積極的に行っており年間12日程度は消化できている。業界標準よりは改善傾向で、徐々に働きやすい環境が整ってきている。
続きを読むには口コミ投稿が必要です →誹謗中傷・虚偽・個人情報漏洩などの問題がある口コミを通報してください。運営側で確認のうえ、利用規約に違反するものは削除します。
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