品質管理・安全管理 正社員 ハローワーク

【正社員】品質管理・工場作業員/住込可|株式会社 LOSS

給与
月給 200,000円〜200,000円
勤務地
茨城県行方市麻生634-1
勤務時間
09:00〜17:30(休憩 90分)
休日
土日祝日その他
募集期限
2026年5月11日

仕事内容

全国の建設求人6642件の中から、本日ご紹介するのは株式会社 LOSSによる品質管理・工場作業員/住込可の募集です。

仕事の内容

【品質管理】製品(脚立)の品質の安定化と向上を図るための管理 それに係わる記録等の作成
・管理
【工場作業】脚立製作に係わる作業 インターネットを使用して取扱商品を関係業者へ販売することが主な業務となります。
【部品交換】トラック
・リフト
・フォークなどの部品交換
【福利厚生】医療保険加入(費用は会社負担)/〔福利厚生〕業務災害保険加入(地震
・噴火
・津波による怪我も対象)、病気補償
・疾病先進医療
・がん通院
・がん先進医療と幅広い補償(保険料は会社負担です。)/詳細は求人に関する特記参照

業務のポイント

業務の主軸は品質管理で、加えて関連業務にも対応します。品質管理を中心に、現場の安全と品質を担う業務です。

よくある質問

Q. 全国の建設職求人は何件ありますか?

A. こえばに掲載されている全国の建設職求人はハローワーク経由で6642件あります(全国全体では6642件)。日次でデータを更新しています。

Q. 応募方法を教えてください。

A. 本求人はハローワーク経由でのみ応募を受け付けています。お住まいの管轄ハローワークにご相談の上、紹介状を取得してご応募ください。

Q. こえばで紹介している求人とハローワークで見られる求人の違いは?

A. こえばが扱う求人は、厚生労働省「ハローワーク求人情報オンライン提供サービス」を通じて取得した正規データです。ハローワーク窓口やインターネットサービスでも同じ求人を確認できます。

Q. 施設の口コミは見られますか?

A. はい、こえばでは施設ごとの口コミ・評価を掲載しています。求人本文内のリンクから施設詳細ページにアクセスし、在職者・元職員の声を確認できます。

応募手続きはハローワークでの対応となります。株式会社 LOSSの在職者の声や口コミは、こえばの施設詳細ページでご確認いただけます。

給与・待遇

基本給
基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日):200,000円~200,000円
賃金形態
月給
固定残業代
なし
通勤手当
実費支給(上限なし)
賞与
実績による((前年度実績 なし))
昇給
(前年度実績 なし)
退職金
未加入
加入保険
雇用保険・労災保険
育児休業
なし
介護休業
なし
看護休暇
なし
定年
あり (一律 65歳)
再雇用
あり
勤務延長
なし
資格手当
職務 職務手当  20,000 円~20,000 円
住宅手当
あり
託児所
なし

勤務条件

就業時間
09:00〜17:30
休憩時間
90分
時間外労働
月平均5時間
36協定特別条項
なし
休日
週休制:毎 週
・年末年始  ・夏季休暇 ・業務の都合により休日出勤の場合あり
その他休暇
・年末年始  ・夏季休暇 ・業務の都合により休日出勤の場合あり
6ヶ月後の有給
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
就業場所
茨城県行方市麻生634-1
マイカー通勤
駐車場
駐車場 あり
転勤
なし

応募・選考

求人区分
(フルタイム)
雇用区分
派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
募集人数
1人
募集理由
未選択
求人受付日
2026/04/01
年齢
不問
学歴
不問
必要経験
製造加工に関する実務経験または品質管理に関する科目を修めている者、もしくは品質管理責任者の資格を有する者
試用期間
3ヶ月・異なる   条件の内容
選考方法
面接(予定1回)
面接回数
1回
結果通知方法
電話
オンライン応募
オンライン自主応募不可
選考場所
茨城県行方市麻生634-1

事業所情報

事業所名
株式会社 LOSS
法人番号
7050001008493
代表者
金文革
創業
平成17年
従業員数(企業全体)
0人
従業員数(就業場所)
0人
うち女性
0人
うちパート
0人
事業内容
輸入・自社企画商品(特許取得)の販売。アイデア商品を中心に世界中の国から輸入し、安心安全な商品を安く関東一円に販売している会社です。
会社の特長
「厳正商品日本最安値」を目指し、社員の意見も取り入れ、お客様と共に進みます。当社と関わる全てのお客様から、「ありがとう」を目標に日々努力します。実力主義をモットーにしています。

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出典: 厚生労働省 ハローワーク求人情報オンライン提供サービス(求人番号: 08120-01896661) /受理日: 2026年4月1日

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