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【パート労働者】保育士又は児童指導員、及び、機能訓練担当職員【火曜勤務】|岡山県岡山市北区|一般社団法人岡山はぐくみ療育会

給与
時給 1,050円〜1,050円
勤務地
岡山県岡山市北区厚生町2丁目2番14号 サンハイム厚生町206号室「きもちとことばのはぐくみ教室」最寄: 厚生町商工会議所前 バス停駅 から 徒歩1分
勤務時間
09:30〜16:30(休憩 60分)
休日
月水木金土日その他
募集期限
2026年5月11日

仕事内容

保育士として岡山県岡山市北区でのお仕事を探している皆さまへ。ハローワーク提供の正規データに基づく一般社団法人岡山はぐくみ療育会のパート労働者求人情報をお届けします。

仕事の内容

一歳半頃から六歳(未就学児)までの発育発達が緩やかなお子さん、ご家庭や園などでの様子で心配なことや困り感があるお子さん、及び、神経発達症(発達障害等)又はその傾向が見受けられるお子さんへの個別(お子さんとの一対一での)療育を担当いただきます。 尚、「個別支援計画書」について、児童発達支援管理責任者がサービス担当者会議を経て作成することになりますが、お子さんの療育担当者として計画の草案を考えていただきます。 (基本として六カ月に一回の更新)
業務変更範囲:変更なし

業務のポイント

ご担当いただく内容は、放課後等デイを中心に、関連業務を含む業務です。放課後等デイを中心に、子どもたちの成長を支えるお仕事です。

よくある質問

Q. 岡山県岡山市北区の保育士求人は何件ありますか?

A. こえばに掲載されている岡山県岡山市北区の保育士求人はハローワーク経由で31件あります(岡山県全体では152件)。日次でデータを更新しています。

Q. 応募方法を教えてください。

A. 本求人はハローワーク経由でのみ応募を受け付けています。お住まいの管轄ハローワークにご相談の上、紹介状を取得してご応募ください。

Q. こえばで紹介している求人とハローワークで見られる求人の違いは?

A. こえばが扱う求人は、厚生労働省「ハローワーク求人情報オンライン提供サービス」を通じて取得した正規データです。ハローワーク窓口やインターネットサービスでも同じ求人を確認できます。

Q. 施設の口コミは見られますか?

A. はい、こえばでは施設ごとの口コミ・評価を掲載しています。求人本文内のリンクから施設詳細ページにアクセスし、在職者・元職員の声を確認できます。

ご応募はハローワーク経由となります。園見学や処遇確認も窓口でのご相談が可能です。岡山県岡山市北区の保育求人を他にも探したい方は、エリア別求人一覧もあわせてご覧ください。

給与・待遇

基本給
基本給(時間換算額):1,050円~1,050円
賃金形態
時給
固定残業代
なし
通勤手当
実費支給(上限なし)
賞与
実績による((前年度実績 あり))
昇給
(前年度実績 あり)
退職金
未加入
加入保険
労災保険
育児休業
あり
介護休業
なし
看護休暇
あり
定年
なし
再雇用
なし
勤務延長
なし
託児所
なし

勤務条件

就業時間
09:30〜16:30
休憩時間
60分
時間外労働
なし
36協定特別条項
なし
休日
週休制:毎 週
6ヶ月後の有給
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 1日
週所定労働日数
1
就業場所
岡山県岡山市北区厚生町2丁目2番14号 サンハイム厚生町206号室「きもちとことばのはぐくみ教室」
通勤手段
徒歩 1分
マイカー通勤
駐車場
駐車場 なし
転勤
なし

応募・選考

求人区分
(パートタイム)
雇用区分
派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めあり(1年)
契約更新
契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり)
募集人数
1人
募集理由
欠員補充
求人受付日
2026/04/16
年齢
不問
学歴
不問
必要経験
こどもへの療育、もしくは、保育・教育の経験があれば尚可ですが、現在、成人分野でご活躍されていらっしゃり、小児分野の経験を積んでいきたい方も歓迎いたします。
必要資格
保育士・言語聴覚士・公認心理師(いずれか)
試用期間
1ヵ月・同条件
選考方法
面接(予定1回)
面接回数
1回
結果通知方法
求職者マイページに連絡 Eメール
オンライン応募
オンライン自主応募可
選考場所
岡山県岡山市北区厚生町2丁目2番14号 サンハイム厚生町206号室(最寄駅: 厚生町商工会議所前 バス停駅 から 徒歩1分)

事業所情報

事業所名
一般社団法人岡山はぐくみ療育会
法人番号
9260005010233
代表者
高橋 敏之
創業
平成29年
従業員数(企業全体)
4人
従業員数(就業場所)
4人
うち女性
3人
うちパート
2人
事業内容
6歳までの未就学児の発達障害のある子どもを対象として、発達の状態に合わせて、一人ひとりの療育プログラムを考え、個別での療育を行います。
会社の特長
個別での療育を基本とし、準備と振り返りに十分に時間を充てます 。子どもたち一人ひとりにとって、どういった療育が大切かを職員 全員でチームとして考えます。

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出典: 厚生労働省 ハローワーク求人情報オンライン提供サービス(求人番号: 33010-13299361) /受理日: 2026年4月16日

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