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【正社員】4トンウイング車ドライバー|滋賀県長浜市|株式会社 金澤運輸

給与
月給 30,000円〜70,000円
募集期限
2026年11月29日
応募のしかたを見る 非公開求人も含めて相談する(Re:WORKエージェント)

仕事内容

滋賀県長浜市のドライバー求人36件の中から、本日ご紹介するのは株式会社 金澤運輸による4トンウイング車ドライバーの募集です。

仕事の内容

・合板パネル製品を4トンウィング車に積み込み、取引先へ運送し、運送先で荷を降ろす作業。
・フォークリフト使用あり。手積みなし、手下ろし無し。完全車上渡し。
◎配送先は、半径200Km圏で、京阪神が主となり、全て日帰りとなります。
また、日
・祝
・土曜日が休日となります。
※50歳以上の方も活躍されています。60歳以上の方も歓迎
※未経験者の方も歓迎します。 「従事する業務範囲の変更:なし」
** 急募 **

業務のポイント

求人内容:一般貨物運送業務(補助業務として関連業務あり)。一般貨物運送を中心とした運転・配送業務です。

よくある質問

Q. 滋賀県長浜市のドライバー求人は何件ありますか?

A. こえばに掲載されている滋賀県長浜市のドライバー求人はハローワーク経由で36件あります(滋賀県全体では409件)。日次でデータを更新しています。

Q. 応募方法を教えてください。

A. 本求人はハローワーク経由でのみ応募を受け付けています。お住まいの管轄ハローワークにご相談の上、紹介状を取得してご応募ください。

Q. こえばで紹介している求人とハローワークで見られる求人の違いは?

A. こえばが扱う求人は、厚生労働省「ハローワーク求人情報オンライン提供サービス」を通じて取得した正規データです。ハローワーク窓口やインターネットサービスでも同じ求人を確認できます。

Q. 施設の口コミは見られますか?

A. はい、こえばでは施設ごとの口コミ・評価を掲載しています。求人本文内のリンクから施設詳細ページにアクセスし、在職者・元職員の声を確認できます。

応募手続きはハローワークでの対応となります。株式会社 金澤運輸の在職者の声や口コミは、こえばの施設詳細ページでご確認いただけます。

給与・待遇

基本給
30,000円~70,000円
賃金形態
月給
固定残業代
なし
通勤手当
実費支給(上限あり)
賞与
年2回((前年度実績 あり))
昇給
(前年度実績 あり)
退職金
1
加入保険
雇用 労災 健康 厚生
育児休業
該当者なし
介護休業
なし
看護休暇
該当者なし
定年
あり (一律 65歳)
再雇用
なし
勤務延長
なし
資格手当
能率 能率手当  160,000 円~220,000 円
託児所
なし

勤務条件

就業時間
0400〜1500
休憩時間
180分分
時間外労働
あり
36協定特別条項
なし
休日
土日祝日その他
6ヶ月後の有給
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
就業場所
滋賀県長浜市新庄中町216-3
最寄駅
JR長浜駅 から 車10分(JR長浜)
通勤手段
車 10分
マイカー通勤
可
駐車場
駐車場 あり
転勤
なし

応募・選考

求人区分
(フルタイム)
雇用区分
派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
募集人数
1人
募集理由
増員
求人受付日
2026/11/06
年齢
年齢制限 あり
学歴
不問
必要経験
不問
必要資格
8トン限定中型自動車免許 / 中型自動車免許 / フォークリフト運転技能者
選考方法
面接(予定1回)
面接回数
1回
結果通知方法
郵送 電話
オンライン応募
オンライン自主応募不可
選考場所
滋賀県長浜市新庄中町216-3(最寄駅: JR長浜駅 から 車10分)

事業所情報

事業所名
株式会社 金澤運輸
法人番号
7160002006394
代表者
金澤 淳喜
創業
昭和63年
従業員数(企業全体)
9人
従業員数(就業場所)
9人
うち女性
2人
うちパート
0人
事業内容
一般区域貨物運送事業
会社の特長
一流企業の貨物輸送(三菱樹脂他) 日帰り運行での作業内容につき、家庭内で就寝可能である。

ハローワークでの応募のしかた

この求人はハローワークの求人です。応募はハローワークで手続きします。

ハローワーク求人番号:25020-05181261

  1. お近くのハローワークの窓口で、上の求人番号を伝えて紹介を受けます。
  2. ハローワークインターネットサービスの求人情報検索では、求人番号から求人票を確認できます。
  3. 応募書類の提出や面接の日程は、紹介を受けたあとにハローワークを通じて進みます。
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非公開求人も含めて相談する(Re:WORKエージェント)

出典: 厚生労働省 ハローワーク求人情報オンライン提供サービス(求人番号: 25020-05181261)

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