管理栄養士 正社員 ハローワーク

【正社員】栄養士(大阪市阿倍野区)|大阪府大阪市阿倍野区|名阪食品株式会社

給与
月給 110,000円
募集期限
2026年10月27日

仕事内容

大阪府大阪市阿倍野区のコメディカル求人20件の中から、本日ご紹介するのは名阪食品株式会社による栄養士(大阪市阿倍野区)の募集です。

仕事の内容

◎保育園の園児や職員に提供する食事の調理業務などを行っていただきます。
・仕込み、調理、盛付け、提供
・アレルギー対応
・食器、調理器具の洗浄、清掃作業
・各種報告書類の作成、事務処理等
≪食数 120食≫ 「変更範囲:変更無し」

よくある質問

Q. 大阪府大阪市阿倍野区のコメディカル求人は何件ありますか?

A. こえばに掲載されている大阪府大阪市阿倍野区のコメディカル求人はハローワーク経由で20件あります(大阪府全体では1007件)。日次でデータを更新しています。

Q. 応募方法を教えてください。

A. 本求人はハローワーク経由でのみ応募を受け付けています。お住まいの管轄ハローワークにご相談の上、紹介状を取得してご応募ください。

Q. こえばで紹介している求人とハローワークで見られる求人の違いは?

A. こえばが扱う求人は、厚生労働省「ハローワーク求人情報オンライン提供サービス」を通じて取得した正規データです。ハローワーク窓口やインターネットサービスでも同じ求人を確認できます。

Q. 施設の口コミは見られますか?

A. はい、こえばでは施設ごとの口コミ・評価を掲載しています。求人本文内のリンクから施設詳細ページにアクセスし、在職者・元職員の声を確認できます。

応募手続きはハローワークでの対応となります。名阪食品株式会社の在職者の声や口コミは、こえばの施設詳細ページでご確認いただけます。

給与・待遇

基本給
110,000円~110,000円
賃金形態
月給
固定残業代
なし
通勤手当
実費支給(上限あり)
賞与
年2回((前年度実績 あり))
昇給
(前年度実績 あり)
退職金
1
加入保険
雇用 労災 健康 厚生
育児休業
あり
介護休業
あり
看護休暇
あり
定年
あり (一律 60歳)
再雇用
あり (上限 65歳まで)
勤務延長
なし
資格手当
職能成果給 職能成果給手当  92,000 円~114,000 円
託児所
なし

勤務条件

就業時間
0800〜1700
休憩時間
60分分
時間外労働
なし
36協定特別条項
あり
休日
日祝日その他
その他休暇
月2回程度、休日出勤として土曜日出勤有り(休日手当支給)
6ヶ月後の有給
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
就業場所
大阪府大阪市阿倍野区昭和町4丁目3-19 「幼保連携型認定こども園 グレース幼稚園」
最寄駅
JR阪和線 南田辺駅 から 徒歩3分(JR阪和線 南田辺)
通勤手段
徒歩 3分
マイカー通勤
可
駐車場
駐車場 あり
転勤
あり 転勤範囲(通勤範囲内)

応募・選考

求人区分
(フルタイム)
雇用区分
請負
雇用期間
雇用期間の定めなし
募集人数
1人
募集理由
欠員補充
求人受付日
2026/09/15
年齢
年齢制限 あり
学歴
不問
必要経験
必須
必要資格
栄養士 / 管理栄養士
選考方法
面接(予定1回) 書類選考
面接回数
1回
結果通知方法
郵送 電話
オンライン応募
オンライン自主応募不可
選考場所
大阪府大阪市中央区常盤町1丁目3-8 中央大通FNビル22階

事業所情報

事業所名
名阪食品株式会社
法人番号
9150001010108
代表者
清水 克能
創業
昭和46年
従業員数(企業全体)
2,020人
従業員数(就業場所)
5人
うち女性
5人
うちパート
4人
事業内容
産業給食・施設給食・学校給食等の受託
会社の特長
現在、奈良県を中心に2府15県に業務を展開しております。 将来全国ネットへの規模拡大を目指し、頑張っております。

ハローワークでの応募のしかた

この求人はハローワークの求人です。応募はハローワークで手続きします。

ハローワーク求人番号:27010-42358561

  1. お近くのハローワークの窓口で、上の求人番号を伝えて紹介を受けます。
  2. ハローワークインターネットサービスの求人情報検索では、求人番号から求人票を確認できます。
  3. 応募書類の提出や面接の日程は、紹介を受けたあとにハローワークを通じて進みます。
この求人に応募する

出典: 厚生労働省 ハローワーク求人情報オンライン提供サービス(求人番号: 27010-42358561)

口コミを通報する

誹謗中傷・虚偽・個人情報漏洩などの問題がある口コミを通報してください。運営側で確認のうえ、利用規約に違反するものは削除します。

口コミの修正依頼

修正理由と希望する内容を記入してください。運営側で確認の上、内容を更新します(即時反映ではありません)。