理学療法士(PT) パート・アルバイト ハローワーク

【パート労働者】栄養事務(山陰労災病院内厨房)/米子市|鳥取県米子市|富士産業株式会社 中国事業部

給与
時給 1,200円〜1,300円
募集期限
2026年11月29日
応募のしかたを見る

仕事内容

鳥取県米子市でコメディカルの求人をお探しの方へ。本記事は富士産業株式会社 中国事業部が公開している栄養事務(山陰労災病院内厨房)/米子市の募集情報を、ハローワーク経由で取得しお届けします。

仕事の内容

病院給食の栄養士業務 (検品
・発注
・点検等の栄養事務
・他厨房業務)
「変更範囲:変更なし」
「身内のつもりになって」を企業理念に、なによりも「召し上がる方の笑顔」のために常に感謝の気持ちを忘れることなく、「お食事作り」に熱意を持って取り組んでいます。未経験の方でも親切、丁寧に指導致します。
<請負業務>

よくある質問

Q. 鳥取県米子市のコメディカル求人は何件ありますか?

A. こえばに掲載されている鳥取県米子市のコメディカル求人はハローワーク経由で21件あります(鳥取県全体では76件)。日次でデータを更新しています。

Q. 応募方法を教えてください。

A. 本求人はハローワーク経由でのみ応募を受け付けています。お住まいの管轄ハローワークにご相談の上、紹介状を取得してご応募ください。

Q. こえばで紹介している求人とハローワークで見られる求人の違いは?

A. こえばが扱う求人は、厚生労働省「ハローワーク求人情報オンライン提供サービス」を通じて取得した正規データです。ハローワーク窓口やインターネットサービスでも同じ求人を確認できます。

Q. 施設の口コミは見られますか?

A. はい、こえばでは施設ごとの口コミ・評価を掲載しています。求人本文内のリンクから施設詳細ページにアクセスし、在職者・元職員の声を確認できます。

ご応募はハローワーク経由となります。職場見学や処遇確認も窓口でのご相談が可能です。鳥取県米子市のコメディカル求人を他にも探したい方は、エリア別求人一覧もあわせてご覧ください。

給与・待遇

基本給
1,200円~1,300円
賃金形態
時給
固定残業代
なし
通勤手当
実費支給(上限あり)
賞与
年2回((前年度実績 あり))
昇給
(前年度実績 あり)
退職金
0
加入保険
雇用 労災 健康 厚生
育児休業
あり
介護休業
あり
看護休暇
なし
定年
なし
再雇用
なし
勤務延長
なし
託児所
なし

勤務条件

就業時間
0700〜1100
休憩時間
0分分
時間外労働
なし
36協定特別条項
なし
休日
その他
その他休暇
月9日~10日休み シフト制
6ヶ月後の有給
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
就業場所
鳥取県米子市皆生新田1丁目8―1 山陰労災病院 事業所内厨房
マイカー通勤
可
駐車場
駐車場 あり
転勤
なし

応募・選考

求人区分
(パートタイム)
雇用区分
請負
雇用期間
雇用期間の定めあり(~令和9年9月30日)
契約更新
契約更新の可能性 あり(原則更新)
募集人数
1人
募集理由
未選択
求人受付日
2026/11/09
年齢
不問
学歴
必須
必要経験
あれば尚可
必要資格
栄養士 / 管理栄養士
選考方法
面接(予定1回)
面接回数
1回
結果通知方法
求職者マイページに連絡 郵送 電話
オンライン応募
オンライン自主応募可
選考場所
鳥取県米子市皆生新田1丁目8-1  山陰労災病院 事業所内

事業所情報

事業所名
富士産業株式会社 中国事業部
法人番号
7010401026784
代表者
飯田 貴茂
創業
昭和47年
従業員数(企業全体)
17,386人
従業員数(就業場所)
26人
うち女性
23人
うちパート
19人
事業内容
病院給食・施設給食の運営管理,会社,工場,学校などの食堂
会社の特長
創業以来、常に業界のパイオニアとしての誇りと責任を持ち、北は北海道から南は沖縄に至る日本全国に事業網を配し、高いレベルの業務を展開しております。

ハローワークでの応募のしかた

この求人はハローワークの求人です。応募はハローワークで手続きします。

ハローワーク求人番号:34140-20916661

  1. お近くのハローワークの窓口で、上の求人番号を伝えて紹介を受けます。
  2. ハローワークインターネットサービスの求人情報検索では、求人番号から求人票を確認できます。
  3. 応募書類の提出や面接の日程は、紹介を受けたあとにハローワークを通じて進みます。
この求人に応募する

出典: 厚生労働省 ハローワーク求人情報オンライン提供サービス(求人番号: 34140-20916661)

口コミを通報する

誹謗中傷・虚偽・個人情報漏洩などの問題がある口コミを通報してください。運営側で確認のうえ、利用規約に違反するものは削除します。

口コミの修正依頼

修正理由と希望する内容を記入してください。運営側で確認の上、内容を更新します(即時反映ではありません)。