理学療法士(PT) 正社員 ハローワーク

【正社員】理学療法士/大宮|埼玉県さいたま市大宮区|医療法人社団春陽会 参宮橋脊椎外科病院

給与
月給 190,000円〜240,000円
勤務地
埼玉県さいたま市大宮区桜木町2―902大宮サクラスクエア304最寄: JR線大宮駅駅 から 徒歩3分
勤務時間
08:30〜17:30(休憩 60分)
休日
日祝日その他
募集期限
2026年5月11日

仕事内容

埼玉県さいたま市大宮区のコメディカル求人8件の中から、本日ご紹介するのは医療法人社団春陽会 参宮橋脊椎外科病院による理学療法士/大宮の募集です。

仕事の内容

◎整形外科クリニックにおけるリハビリテーション
各種疼痛に合わせた自費リハビリテーションを含む
変更範囲:変更なし

業務のポイント

1つの業務領域(理学療法)に携わる求人です。理学療法を中心とした医療現場での専門業務です。

よくある質問

Q. 埼玉県さいたま市大宮区のコメディカル求人は何件ありますか?

A. こえばに掲載されている埼玉県さいたま市大宮区のコメディカル求人はハローワーク経由で8件あります(埼玉県全体では330件)。日次でデータを更新しています。

Q. 応募方法を教えてください。

A. 本求人はハローワーク経由でのみ応募を受け付けています。お住まいの管轄ハローワークにご相談の上、紹介状を取得してご応募ください。

Q. こえばで紹介している求人とハローワークで見られる求人の違いは?

A. こえばが扱う求人は、厚生労働省「ハローワーク求人情報オンライン提供サービス」を通じて取得した正規データです。ハローワーク窓口やインターネットサービスでも同じ求人を確認できます。

Q. 施設の口コミは見られますか?

A. はい、こえばでは施設ごとの口コミ・評価を掲載しています。求人本文内のリンクから施設詳細ページにアクセスし、在職者・元職員の声を確認できます。

気になった方はハローワークへお問い合わせください。埼玉県さいたま市大宮区周辺で同条件のコメディカル求人をまとめて比較したい場合は、当サイトの絞り込み検索をご利用ください。

給与・待遇

基本給
基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.0日):190,000円~240,000円
賃金形態
月給
手当
月額 40,000円
固定残業代
あり (33,780円~42,225円)
通勤手当
実費支給(上限あり)
賞与
実績による((前年度実績 なし))
昇給
昇給制度あり
退職金
あり
加入保険
厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険
育児休業
あり
介護休業
あり
看護休暇
なし
定年
あり (一律 60歳)
再雇用
あり (上限 65歳まで)
勤務延長
なし
資格手当
調整 調整手当  26,220 円~30,275 円
託児所
なし

勤務条件

就業時間
08:30〜17:30
休憩時間
60分
シフト
変形労働時間制(1か月単位)
時間外労働
月平均10時間
36協定特別条項
なし
休日
週休制:毎 週
日曜+平日1日+祝日休み 夏季休暇3日、年末年始休暇3日
その他休暇
日曜+平日1日+祝日休み 夏季休暇3日、年末年始休暇3日
6ヶ月後の有給
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
就業場所
埼玉県さいたま市大宮区桜木町2―902大宮サクラスクエア304
最寄駅
JR大宮駅駅 から 徒歩3分(JR大宮駅)
通勤手段
徒歩 3分
マイカー通勤
不可
転勤
なし

応募・選考

求人区分
(フルタイム)
雇用区分
派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
募集人数
1人
募集理由
欠員補充
求人受付日
2026/04/01
年齢
59歳以下
学歴
不問
必要経験
*理学療法士としての実務経験があれば尚可
必要資格
理学療法士
PCスキル
*パソコン操作(Word文書作成、Excelデータ入力がストレスなく使える程度)
試用期間
3ヶ月・同条件
応募書類
Eメール 郵送 求職者マイページ
選考方法
面接(予定1回) 書類選考
面接回数
1回
結果通知方法
郵送 電話 Eメール
オンライン応募
オンライン自主応募不可
選考場所
埼玉県さいたま市大宮区桜木町2―902大宮サクラスクエア304(最寄駅: JR線大宮駅駅 から 徒歩3分)

事業所情報

事業所名
医療法人社団春陽会 参宮橋脊椎外科病院
法人番号
9340005006487
代表者
上園 春仁
創業
昭和61年
従業員数(企業全体)
184人
従業員数(就業場所)
14人
うち女性
4人
うちパート
1人
事業内容
背骨の外科的な治療を行う専門病院です。脊椎疾患の手術に対して現在の最新・最先端の技術を安全かつ誠実に提供いたします。
会社の特長
春陽会グループの東京での脊椎疾患の専門病院です。安心して治療が受けられる環境作りのために、院内、院外研修を行い職員の質の向上を図り、誠実な医療の実践を心掛けている職場です。

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出典: 厚生労働省 ハローワーク求人情報オンライン提供サービス(求人番号: 13070-22010661) /受理日: 2026年4月1日

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